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第两百一十章 管理需要做的是挖掘及解决

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你们各自现在对于手头上的工作没问题吧,3569,肖芳红你们两个知道自己要做什么吗?留下了这些管理层,2587对着他们说道,而一边同样作为总监的17926和张小宇倒是没有问。

其实也难怪,17926是因为2587了解他知道他有能力是可以做的,而张小宇也有这方面的经验倒是也可以信任,但3569虽说是同样了解他,但也正因为了解才不相信他能够做好这个总监,同时肖芳红也是了解不深,因此就算听她说是什么状元,但却也毕竟是经验没有,能力未知么?所以当然了,自然要优先问问他们两个,看看情况再说。

这样子,我说一个大方向,然后咱们大家所有人就去往这个大方向前进并靠拢,这个也就不用说根据咱们各自的职位,去一个个地从总监再到组长一个个地帮你们确认工作范围什么的了。2587突然也是脑袋瓜子临时闪了下,然后见到两人还没来得及开口,便这么说道。

本来么,3569和肖芳红还都想各自说上两句呢,3569就捡点好听的话说说,肖芳红就扯点什么专业,好歹也让2587总经理看看自己两人并不是说过来玩的,而是当了总监的确是能够拿出东西来的,但可还没说,就见到2587总经理却又是不问了,而是直接说道。

那么得了,俩人就也是老老实实地听2587继续讲就是,反正他俩也真是对这有些不熟,鬼知道总监要做些什么,刚刚想要接口两句不过是因为不想被看扁而已。而其实这也是很多人都普遍存在的问题,明明不怎么样,起码眼前有比你更好的,可却偏偏要先自以为是地自以为是,这真的就不会被看扁么?

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